记者注意到,随着社会分工越来越明确,短期工作者越来越多,当前社会上公司实习生、勤工俭学的学生、参会工作者、家政服务员等短期工作者已成为不可忽视的一类群体,这类群体大多没有养老保险,那么该如何购买保险加强保障呢?
保险顾问张驰指出,短期工作者由于工作期限较短,可以选择定期保险。所谓定期保险,即是在约定时间范围内,如果被保险人发生意外事故伤亡,保险公司会给付约定的保险金。如果被保险人在约定时间内,没有遭受任何意外伤亡,则该保险合同自然终止。这样,购买定期保险可以保障在一定时期里,被保险人的生命财产安全,适合社会上广大的短期工作者。张驰指出,定期保险应选择含有短期意外伤害及短期意外伤害医疗保障的险种,另外按自身实际情况可附加意外住院误工、护理津贴及紧急医疗救援服务。
此外,很多雇主都会逃避社会责任,故意不为短期工作者购买保险。同时,大多数短期工作者对此也不了解,没有争取自己应得的权益,导致了自身的保障缺失。对此,律师王彦指出,实际上雇主有义务为短期工作者购买保险,保障其在工作时间内和工作地点上的安全问题。因此,短期工作者更应该清楚如何购买保险,并向雇主提出购买保险的要求,享受相应的健康安全保障。