我们在2012年的年报里发现了越来越多的年轻面孔，生动演绎了“年轻就是财富”的资本故事。
在上市公司董事长中，“80后”总是能引发格外的关注，其中很多是传承了上一辈的衣钵。
1982年出生的王轶磊，在2012年的董事长薪酬榜中，以81万年薪位列404位。公开资料显示，从总裁秘书到证券部经理、董事会秘书、副总裁，现任董事长、总裁，王轶磊一直是父亲王鹤鸣着力培养的接班人。去年，他正式出任广宇集团(002133)董事长。广宇集团是浙江首家A股IPO上市的房地产企业，总资产近百亿。
当然，早早接班的背后也有心酸的故事。ST北生(600556)董事长何京云生于1983年，接任董事长时年仅25岁。2008年，何京云的父亲、ST北生董事长何玉良突然病逝，正在英国读商务管理的何京云只能提前终止学业，临危受命。德勤集团借壳ST北生的议案近日获得了股东大会通过。但有消息称，何京云所保有的资产已经不多。
记者查阅公告发现，在公司高管层面，也有更多的“80后”被委以重任。北玻股份(002613.SZ)副总经理高理生于1984年；亚玛顿(002623.SZ)董秘刘芹生于1983年，也是公司的财务负责人；华仪电气(600290.SH)董秘张传晕生于1981年。
相关阅读
传统企业加入高薪队伍 方大特钢董事长一年多赚1300万
2469家A股净利增0.85% 高管年薪增12.4%
635家上市公司董事长分文不取:董事长很穷分红率挺高
A股“铁公鸡”上市公司高管拿高薪
"打工皇帝"扎堆地产金融 年薪与业绩并不总是正相关
573位董秘薪酬比董事长高 “最贵董秘”年薪543万
手机看中经
