近日，记者从哈市劳动部门获悉，从今年1月1日起，哈市实施了工伤保险新政策，规定个体工商户要为其雇工办理工伤保险。可两个多月过去了，到哈市劳动部门办理工伤保险的个体工商户只有40家，参保人数不足200人。

    为何新政策少人响应，记者对此进行了调查。

    办理人员：

    好政策没人响应

    据了解，新的工伤保险政策的出台，最大限度地保障了用人单位和雇工的双方利益。参保后一旦发生伤亡事故，将由工伤保险基金支付相应的费用，不但保证了雇工的利益，而且还减轻了用人单位的资金负担。

    可是记者从劳动部门了解到，据统计，目前哈市约有个体工商户20万户，但新政策实施至今，到劳动部门为雇工办理工伤保险的只有40家个体工商户，参保人数也不到200人，可以说应者无几。

    相关办理人员无奈地说，政策刚出台时还有一些个体工商户前来咨询，可是现在连咨询的人也没有了。本是维护劳动者和用人单位双重利益的政策却陷入了少人响应的困境。

    雇主：

    增加开支没必要

    针对这一情况，9日上午记者对部分招聘单位为雇工缴纳工伤保险的态度进行了调查。在道里区抚顺街上的几家劳动力市场内，记者调查发现，个体工商户不为雇工缴纳工伤保险，除了少部分不清楚政策外，大多都是不愿拿出这笔钱。在市场招聘的一家私营印刷厂负责人告诉记者，他们招聘印刷工人每月工资是500到600元，这是目前印刷市场的普遍工资，都不包括缴纳工伤保险。因为工作的危险性不大，工人发生工伤的几率小，他和工人都觉得缴纳工伤保险还不如将这笔费用变成奖金等货币形式支付给工人更实惠。哈市大成街某经贸公司的一位张姓负责人则表示，现在公司经营上资金都很紧张，很难给几十个员工一起拿出这么大一笔费用缴纳工伤保险。

    雇工：要工作就不能要保险

    由于提出要保险的要求后可能工作不保，很多被雇用人员只能默认。在道里区地段街某皮包连锁店内，一位工作人员告诉记者，她前几天在报纸上看到了缴纳工伤保险新政策，可是现在营业员太多了，连锁店不给他们缴纳也没办法。而在道里区抚顺街78号附近的劳动力市场，几个技工求职者告诉记者，要求缴纳保险，用人单位就不用你，你不干有很多人干。连饭碗都不好找还提什么保险呀？采访中，大多数被雇用人员都表示，他们希望能够有强制措施让所有的用人单位都给员工缴纳保险。

    另外，记者了解到，个体工商户人员流动性大，雇工们“跳槽”后保险很难保证续接，也是部分人不要求用人单位必须为其缴纳工伤保险的主要原因之一。

    劳动部门：扩大参保需强制措施

    针对目前的局面，哈市劳动部门的工作人员表示，从目前工伤保险的参保情况看，国有企业、三资企业等几乎都为雇用人员办理了工伤保险及其他社会保险，因为他们不参保，劳动部门可以通过养老保险、医疗保险等方面资金进行处理。而对于个体工商户，劳动部门却没有任何途径来制约或督促他们为雇工办理保险，只能在加大政策宣传的同时，协调相关部门尽快采取有效的强制参保措施，保证雇工的权益。