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银行突然腹背受敌 对年终奖不太期待

2014年02月10日 07:36    来源: 北京晨报    

  “但愿跟去年差不多我就满意了。”作为一家股份制银行的理财经理,王涛(化名)向北京晨报记者透露,每年银行的年终奖都会在过年之后发放,几乎年年上涨的情况恐怕在今年会结束了。

  王涛介绍说,银行的年终奖根据这一年员工完成的绩效而决定。他所在银行从总行层面而言,如果是个中低层领导,几十万元的年终奖不成问题;普通员工则要根据绩效而定,获得几万元的人不少,获得十几万元的也有。

  “去年业务真是太难做了。”虽然还没有拿到年终奖,但王涛心里已经开始打鼓,“恐怕这种状态会持续,今年我感觉银行的日子也不会太好过。”

  银行的日子不好过,外资行的体会似乎更深。“我对年终奖都不算特别期待,肯定高不到哪儿去。”一家外资银行的后台工作人员赵颖(化名)话语中有些抱怨,她介绍,外资行大多按照“财年”概念下发工资,所以上一年的年终奖要等到来年3月份才能下发,“恐怕今年4月份又要有不少同事辞职。”

  不过,在记者调查到的银行业人士中,也有不少已表示今年的年终奖较去年并没有太大变化,基本持平。

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  银行突然腹背受敌

  自2012年下半年央行继续大力推动利率市场化以来,银行业赖以生存的息差逐渐缩窄,这也导致了银行盈利空间的缩小,再加上监管的日趋严苛,银行“利润高到不好意思说”的日子一去不复返了。

  去年下半年,稳健的货币政策让银行市场处于资金紧张的状态,而高企的理财市场利率,也让银行业的总资产增速降至历史新低的12.8%,同时也加剧了银行间的资金竞争。

  更雪上加霜的是,半路杀出的互联网金融,让银行的低成本资金存款大搬家,从支付宝的余额宝,到百度百发,再到网易理财……尽管模式相近,但一次又一次地提高预期收益,不仅倒逼银行推行相关产品,也让理财市场利率飙高,银行资金成本不断上升。

  外资行也经历了痛苦的一年。激烈的竞争下,外资行网点少的弊端集中显现,多家外资银行纷纷表态缩减在华业务。


(责任编辑: 马欣 )

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